Team & Organisation

Skill-Matrix

Wissen, wer was kann.

Skills und Kategorien definieren, Teams bilden und jede Person von Einsteiger bis Experte bewerten. Lücken-Analysen zeigen, wo Schulung nötig ist.

Verfügbar für Agenturen

Im Detail

Skill-Matrix

Matrix-Ansicht

Personen × Skills auf einen Blick.

Level & Empfehlungen

Vier Stufen, Endorsements, Verlauf.

Lücken-Analyse

Gezielt weiterbilden statt raten.

Teams

Skills nach Teams gruppieren.

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Lade Mitarbeitende ein, erstelle Rollen wie Chatter, Content Manager oder Buchhaltung und vergib feingranulare Rechte – vom Drive-Upload bis zum Tresor-Export.

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By Invitation

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